岗位职责:
1.落实公司经营策略，制定所辖区域月度、年度工作计划，对区域经营结果负责;
2.对经营指标进行跟踪，及时调整营销策略确保经营指标达成，指标订货，发货，销货，控货，回款的管理工作；
3.负责区域的经销商及渠道的开拓及维护管理工作;
4.制定区域内营销推广活动，以及具体营销工作流程和细则,关注销售费用预算并进行费用管控;
5.辅助区域内终端管理及门店导购的招聘、培训及管理;
6.督导管理区域渠道商的零售标准规范化管理
7.负责收集市场信息并及时反馈
8.完成领导交办的其他工作内容
任职资格:
1.大专及以上学历，市场营销相关专业优先;
2.2年以上电子类行业工作经验，具备零售行业同岗位至少3年以上工作经验;
3.具备优秀的市场洞察能力、团队领导能力和数据分析运营能力
4.工作中追求卓越，具有强烈的目标感与行动力,较强的团队协作精神，抗压性强，愿意接受挑战。
5.具备良好的职业道德
该岗位做六休一，没问题再投