工作职责：
1.参与公司年度营销战略、政策的制定以及经营、管理目标的分解;
2.负责公司产品在全省范围内的招商管理工作;
3.负责完成招商年度销售指标，对公司整体销售绩效的完成提供保障;
4.负责制定招商管理制度，设置招商目标、模式、策略、预算及考核奖惩计划等，健全客户档案管理，分解落实到各区域招商经理，加强目标和进度管理，提高团队整体绩效，推动各区域招商团队完成年度销售任务;
5.科学管理招商团队，规范招商流程，定期组织招商会议的召开，加强过程监督，提高风险控制能力，及时指导招商团队工作，完成销售目标;
6.负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度，提升公司市场占有率及竞争力;
7.负责提交年度招商报告，分析分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，组织竞争分析，为招商市场渠道的不断完善提供数据支持;
8.完成领导交办的其他任务
任职要求：
1.大专及以上学历，医药、经济管理、市场营销等相关专业;
2.8年以上医药行业产品招商经验，以及PPI，消化、呼吸科领域，至少5年以上浙江省招商总监或大区总监经验，具有较丰富的招商管理经验，具备一定客户资源及政府事务资源;
3.熟悉掌握商务谈判技巧，具备较强的团队建设能力、组织能力、协调能力、沟通能力等，适应长期出差;
4.良好的思想道德品质、执行力、能够及时洞察准确研判医药行业发展趋势，根据行业发展适时调整工作思路，提出解决问题的方法
5.有特殊资源的酌情考虑