引进条件：
1.具有控制科学与工程、能源与动力工程、机械工程、计算机科学与技术等相关方向博士学位；
2.具有良好的沟通能力和团队协作能力，有燃气轮机、工业自动化等项目经历者优先。
薪酬待遇：
1.年薪不低于40万元；
2.博士后在站期间，可申报国家及浙江省博士后资助项目，所获资助经费与学校薪酬叠加发放；
3.应届博士生可申领杭州市应届生补贴10万元；
4.按杭州市当前政策，博士后出站后1年内留杭，并签订3年及以上工作合同的，享受市财政40万元博士后留杭补助；若认定为杭州市D类人才的还可申请购房补贴100万元。