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《薪资福利待遇》
底薪+提成佣金（最高35%）+奖金＋各种激励方案＋旅游方案+社保
新入职员工前三个月平均薪资10000-15000，销冠能拿
20W+
1.每周下午茶，每月举行2次公司团建活动或聚餐。
2.享受带薪年级，法定假日正常休息及过节福利。
3.丰富多彩的员工活动：生日会，户外活动，聚餐，旅游等。
《晋升机制》
销售-组长-储备主管-团队主任-分公司副总-分公司总-大区总-集团核心管理
《任职要求》
1.年龄22-35岁，大专学历（优秀者可放宽学历和年龄要求）
2.有无经验均可，完善的培训体系助力你快速成长
3.良好的人机沟通能能力，分析和解决问题的能力
4.公司提供优质客户资源，资源稳定，助力开拓市场。