1、招商工作：负责管辖项目的招商工作，提高入驻率，降低空置率；

2、市场动态：定期进行市场行情调研、踩盘，及时掌握市场信息，并与同行进行跨境业务的联动，促进更多的商业合作机会。

3、活动组织：根据公司计划，完成各项活动组织，包括跨境业务沙龙分享，节日活动联动等，创造独有的跨境增值服务，给园区租户提供更多海外业务的专业支持与合作。

4、租金催缴：按时完成日常租户的租金催缴工作，确保回款率达标。

5、合同续退：按时完成每月的合同续签以及退租的签约工作，提高续签率，减少退租率。

6、物业管理：做好后勤人员的管理工作，确保园区环境整洁，车辆停放有序，保安礼貌待客，避免造成客户投诉，提高在租体验。

7、安全管理：做好物业消防安全管理工作，定期组织安全培训，消防演习，响应参加社区的管理工作会议。

8、积极参与公司培训，不断提高自身专业素质以及跨境业务知识；

9、不断提升组织协调能力与交际水平，完成领导交办的其他工作。

薪资结构：底薪+提成，收入可达1W起，业务广泛~欢迎优秀人才加入

任职要求：

1.有耐心，善于且喜欢与人沟通。

2.有团队合作精神。

3.学习能力强，理解能力强。

4.有物业行业相关经验优先；

5.善于闭环思维；

6.专科以上学历，28岁以下。

福利待遇:

1、公司发展速度快，提升空间大；定时提供专业知识培训，只要有上进心，在这里你可以高效学习、快速成长，学习更多国际化的业务知识；

2、上班时间：上午9点30-下午7点，中途休息1.30小时，周末双休

3、办公环境舒适，西方工作氛围，无复杂人际关系，专心工作，一切以工作结果为导向！

4、面试流程简单：线上初试，线下复试即终面！高效节省大家的时间！

5、完善的薪酬晋升制度，你的努力与付出在这里会被看见，能者居上！

6、员工关怀：

（1）入职购买五险一金，外加商业险；

（2）安排年度国内、国外旅游，开阔国际事业，工作生活两不误！

（3）公司有冰箱、微波炉，不定期安排下午茶，出游活动，员工享有专属生日红包、节日礼品等；

（4）所有法定节假日正常放假、享受年假、婚假、产假等国家法定有薪假期；