职位介绍：
1.深入公司各业务模块，起草、审阅、修订合同及其他法律文件；
2.独立负责或协同外部律师处理诉讼和仲裁，对案件档案归纳整理，总结法律风险点；
3.识别法律流程漏洞，提出改进建议；
4.向公司及其他部门提供法律意见，为员工提供法律培训；
5.协同处理公司职务犯罪、不阳光业务行为；
6.检索、研究最新知识产权法律、法规，协助进行知识产权管理、保护。
任职要求：
1. 教育背景：大学统招本科及以上学历，法律专业背景，具备扎实的法学理论知识；
2.资格要求：已通过国家统一法律职业资格考试（司法考试），取得法律职业资格证书；
3. 工作经验：具有1年以上律所、企业法务等应诉和非诉工作经验，具备独立处理案件能力。
4. 职业素养：专业严谨、具备良好的法律逻辑思维能力，责任心强，能够承受一定工作压力。