岗位职责：
1、合同条款审查：仔细审查合同的各项条款，包括但不限于合同标的、数量、质量、价款、履行期限、地点和方式、违约责任等，确保条款完整、明确、合理且无歧义。
2、合规性检查：确认合同符合相关法律法规、行业标准及公司内部规章制度要求，包括但不限于审批流程合规、资质证照齐全等。
3、风险评估：对合同中的风险点进行识别和评估，分析可能对公司造成不利影响的条款和潜在风险，如违约风险、市场风险等，并提出合理的防范建议。
4、沟通协调：与业务部门、法务部门、财务部门等相关方沟通协作，解答疑问，获取必要信息与支持，推动合同审核流程顺利进行。
5、报告编制：定期或不定期地对合同审核工作进行总结和分析，编制合同审核报告，向业务部门汇报合同审核的情况、发现的问题、风险评估以及改进建议等。
6、制度完善：参与公司合同管理制度的制定和完善，提出合理化建议，优化合同审核流程，提高审核效率和质量。
7、合同模板完善：每年定期在 6 月和 12 月修订标准合同模板并发布实施，在过程中发现合同模板有漏洞 5 天内修订合同模板并发布实施。
8、培训支持：为公司内部相关人员提供合同法律知识和审核技能的培训支持高全员的合同风险意识和防范能力。