咱就是说，深耕小红书生态的“大厂选手”又来捞人了！不用你懂复杂营销套路，不用你自带客户资源，只要你想搞钱、想成长，咱就带你一起帮商家在小红书“搞事情”——从账号搭建到广告投放，手把手教你当“营销搭子”！
岗位职责（主打一个“轻松上手，不搞虚的”）

1. 对接商家时，不用你“尬聊”——咱有小红书广告业务“说明书”，帮你把“为啥投广告、投了有啥用”讲得明明白白，邀请合作主打一个“双向奔赴”；
2. 客户不会搭账号？别慌！你负责跟着流程帮衬，基础运营支持咱有模板，不用你“凭空创造”；
3. 维护客户像“处朋友”——偶尔跟进下投放效果，反馈给客户就成，复购率上去了，你钱包也跟着鼓，双赢的事儿谁不爱！
岗位要求：
• 只要你对“聊聊天就能赚钱”的广告销售感兴趣，哪怕是刚毕业的“职场小白”也欢迎！公司有系统化岗前培训，从0到1教你搞定业务，不怕没人带；
• 会说话、有责任心就行——不用你“舌灿莲花”，能把事儿说清楚、主动推进合作，就已经赢了一半；
• 目标感强一点！知道“想拿高提成就得努努力”，愿意为了“多赚点、往上走”拼一拼，咱就需要这样的“搞钱搭子”！
我们提供（待遇拉满，就怕你不来！）
• 福利保障：把“打工人刚需”焊死在福利里
单双休制度（一周休2天，一周休1天，劳逸结合不卷命）、法定节假日绝不“调休凑数”（春节多放3天，让你在家多吃几顿妈妈做的饭）；薪资每月10号准时到账，绝不拖到“下个月”，还额外加赠“摸鱼补贴”（下午茶/零食无限续，饿了渴了随时炫），入职即缴五险一金（按最高基数算，不搞“最低标准”糊弄人）；
• 职业发展：不搞“论资排辈”，能者上！
清晰到“能掐着日子等晋升”的渠道：销售→销售主管→销售经理，每季度都有晋升机会，不用你熬年份，只要业绩达标，下个月就能当“小领导”，手下管人的快乐你也能有；
• 大厂优势：自带“躺赢buff”，新人也能快速起飞
客户资源不用你“扫街找”——平台直接把商家推到你面前；新人有“师父带飞”，前3个月全程陪练，不怕你问“蠢问题”；团队全是95后、00后，上班不用“端着”，聊八卦、聊搞钱都能搭得上话，氛围轻松到像“大学社团”！

应聘方式（咱不搞“石沉大海”那套）
有意向的宝子，直接把简历甩到私信框里面