销售岗位招聘

在市场浪潮中，我们的公司凭借公司优质产品、良好口碑，不断引领行业发展。为进一步拓展业务版图，现诚邀优秀销售人才加入我们的团队，共同开启销售新征程。

岗位职责

1. 客户拓展与维护：出差前往目标市场，通过实地拜访、参加展会、行业活动等方式，发掘潜在客户。与客户建立并保持紧密的联系，深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案，提升客户满意度与忠诚度。

2. 销售任务执行：制定并执行区域销售计划，确保完成公司下达的销售目标。向客户详细介绍公司产品或服务的特点、优势，推动销售合同的顺利签订，跟进订单交付及回款事宜。

3. 市场调研：在出差过程中，收集市场信息，包括竞争对手动态、行业趋势、客户反馈等，为公司制定营销策略提供依据，助力公司优化产品与服务。

4. 团队协作：与公司内部的市场、产品、售后等部门密切沟通，及时反馈客户需求，协同解决客户问题，共同提升公司的市场竞争力。

任职要求

1. 沟通能力（年龄20-40岁）：英语水平需达到4级或具备同等英语能力证明,能够运用英语进行日常商务沟通，具备出色的沟通表达能力，能够与不同背景、不同层级的客户进行有效沟通，准确理解客户需求，清晰传达产品信息，善于处理客户异议，具备较强的谈判技巧和说服能力。

2. 出差与驾驶能力：能够适应出差工作，接受不定时的工作安排。有一定驾驶经验，确保出差行程的顺利进行。

3. 销售经验：具备丰富的销售技巧和客户资源者优先考虑。应届毕业生若展现出较强的销售潜力，也可考虑。

4. 学习与抗压能力：对销售工作充满热情，有强烈的进取心和成就动机，能够在高压环境下保持积极的工作态度，不断学习新知识，提升自身业务能力 。

薪资福利

1. 薪资待遇：底薪6000-8000元，包括基本工资、绩效奖金、销售提成，上不封顶。

2. 福利保障：完善的五险一金保障，享受带薪年假、病假、节日福利等。公司还将定期组织团建活动，增强团队凝聚力。

3. 培训发展：提供系统的培训体系，包括入职培训、产品培训、销售技巧培训等，助力您快速成长。广阔的晋升空间，表现优秀者有机会晋升为销售主管、销售经理等管理岗位。