一、岗位描述：

1、根据公司战略发展方向，制定年度业绩目标、客户策略、业绩计划；

2、带领团队拓展其他商业项目，达成公司级战略合作关系；

3、市场调研与分析，负责市场信息的整理、分析，包括但不限于市场需求，竞品信息，销售数据等，并提供详细市场报告及有效建议，快速对市场的变化进行捕捉和响应；

4、根据项目情况制定相应的部门计划、竞争战略、实施规则、对部门人员的工作进行管理监督；

5、熟悉线上推广渠道，开展市场开发活动，维护良好客户关系；

6、策划组织品牌招商活动，扩展全国市场；

二、任职要求：

1、35-40周岁，专业不限；

2、5年以上同岗位管理经验，食品零售行业相关企业管理经验；

3、10年以上营销团队管理相关经验，有相关渠道、资源优先；

4、有战略合作落地并实现良好合作、能主导项目和合伙伙伴组成新业态的成功经验；

5、具有良好的商务拓展能力、公关能力及谈判技巧，较强的项目管理和执行能力；

6、熟悉食品或零售产品的推广，能够有效地进行市场分析和判断；

7、具有较强的责任心，拥有出色的营销能力和商务谈判能力。