岗位职责：
1. 根据甲方及公司各项考核指标要求，制定针对性的管理策略，在城市内降本提效，提高收入，带领团队完成公司制定的各项经营目标；
2. 对城市业务规模增长&减少进行评估和风险预判，制定差异化的发展策略，保证城市内收益最优；
3. 处理城市内配送关联B端和C端的异常问题，维护商家关系，负责甲方侧日常工作对接和关系维护，完成甲方制定的履约要求，善于沟通反馈；
4. 关注友商&竞对动态和管理策略，保持市场敏感度，积极沟通了解友商&竞对的动向，做好针对的策略应对；
5. 对城市内风控事件的预防&控制管理，对接甲方安全团队&督导，完成安全履约要求；
6. 负责运力供应和管理，寻找&对接辖区内三方供应商，拓展各种运力供给渠道，优化骑手结构，提高骑手效能，降低运力流失率；
7. 负责辖区管理团队的搭建&培训&管理，保证人才梯队的完整性，关注团队效能提升，能岗匹配，有效激励；
8. 协同各部门工作，保证目标一致性，充分沟通，互助提效。