1、负责执行集团人力资源六大模块相关工作；
2、负责制定公司行政管理制度和流程，建立公司行政管理体系，规范公司行政管理。熟悉公司治理，管理“三会一层”相关事务。
3、负责接待和外联工作，统筹公文印章资质管理，安排公司各类行政资质、证照、印章的申请、办理、年检及归档管理。
4.组织对企业固定资产、办公用品设备、车辆等进行登记、造册和盘点。
5.负责办公室后勤支持，包括车辆安排管理、办公室环境和物业管理、名片印制等。
6.制定行政费用预算，按月、季、年把控行政预算执行及费用支出情况。
7.组织公司会议，编写会议纪要和决议，并督办各部门贯彻执行情况。
8.负责组织公司团建活动，增强员工凝聚力。

任职要求：

1、本科，28-35岁，行政管理等相关专业优先；

2、5 年以上综合管理经验，含 2 年以上部门管理经验，煤炭能源相关行业背景，熟练操作行政板块业务；

3、熟悉综合管理全流程，具备制度建设、组织协调、问题解决能力，具备0-1行政管理体系搭建经验；

4、责任心强、严谨细致，能抗压，有团队管理能力和保密意识。​

“若投递后7天未回复，表示您与本次所招聘职位需求存在一定差异，您的简历将保存至公司的人才库，如有合适的岗位我们将主动向您推荐！”