一、工作内容
1.负责管控组内所有来料检测级样品制作的准确性，合理安排人力防止下游现场打包断货；
2.对接外部门处理各类异常问题（采购和开发沟通）
3.对内管理，安排和协调现场的工作
4.数据分析（时效、出勤、产出）
二、基本要求
1、22-35岁，男女不限，中专及以上学历，优秀者可放宽年龄要求
2、具有1-2年左右正式团队管理经验，（长期工）管理幅度在5-8人，具有品质管理经验优先。
3. 有一定的管理意识和人员培养意识。
4. 具有良好的沟通表达能力和基本的电脑办公软件使用能力。
5. 能够深入一线，吃苦耐劳，有一定的创新精神和强烈的职业上升发展欲望。
三、薪酬福利：
1.薪资构架为：底薪+加班费（常年加班稳定，基本会加班至晚上21:30）
22天8小时工作制，超出按底薪计算加班费（根据劳动法来算）
2.每月10日发工资（遇节假日顺延）
3.试用期：1-3个月，（转正享有绩效，外宿房补，调底薪，餐补）
4.缴纳五险一金，有年终奖