岗位职责：
1. 洞察：从ERP产业发展、行业趋势、竞品分析、市场需求等多维度洞察挖掘价值需求，为产业商业计划（SP/BP）、Charter/OBP、路标等提供价值输入，支撑ERP产品中长期发展规划和年度业务计划的制定。
2. 需求管理：对产品与解决方案需求的识别、分析、排序、分发和运营，支撑RAT/RMT需求分析&决策，支撑Charter/OBP的价值需求输入和排序。负责产品/解决方案的竞争力问题闭环管理，市场需求对标，推动竞争力持续优化和产品迭代改进。
3. 产品&解决方案规划：负责产品/解决方案等charter或者OBP规划及开发，构建产品与解决方案领先的竞争力，支撑产品商业成功。
4. 产品组合管理：对负责的产品系列/产品、版本、部件/模块等进行组合规划，构建产品组合竞争力，明确产品投资分配策略，输出产业商业计划（SP/BP）、路标等，支撑产业在主航道上构建产品组合竞争力，提升投资回报。
5. 商业设计：识别产品与方案、专题等等的业务和行业特点，制定商业设计策略，开展商业模式定义或选择，对产品与方案提出商业设计需求，支持产品与方案的持续商业成功。
6. 生命周期管理：围绕产品定位及商业目标，进行产品生命周期管理，实现产品可持续商业成功。
任职要求：
1. 本科及以上学历，在ERP，FIN，SRM，WMS等领域5年以上工作经验，具有ICT领域、软件、云服务等相关领域经验者优先。
2. 精通IPD流程，有一定的项目管理能力。出色的沟通和跨部门协调能力，能够独立作为LCDT/LODT主导产品级的Charter/OBP规划，有过2个成功立项案例经验者优先。
3. 熟悉BLM，能够熟练运用4A方法论分析解决问题，有一定的PPT功底。
4. 熟悉产品价值定价，有过模式设计及落地、量纲设计及产品商业设计经验者优先。
5. 熟悉PLM产品，主导过L3以上流程构建/优化、或者主导PLM体系某个模块业务的整体规划及运营者优先。
6. 高度责任心，学习能力强，具备良好的抗压能力。