岗位职责:

（1）参与制定集团数字化转型3-5年战略规划，建立数字化转型路线图与实施路径；
（2）推进集团数字化转型顶层设计，统筹规划业务、技术、组织、文化等转型维度；
（3）构建数字化转型评估体系，定期开展数字化成熟度评估与转型效果衡量；
（4）作为集团数字化转型专家，为集团决策提供专业建议，协调内外部资源推进转型。

（1）深度了解装备、制造、工程、贸易等行业领域，理解数字化转型的底层逻辑、技术路径及商业价值；
（2）精通数字化转型方法论与工具，熟悉TOGAF等企业架构框架；
（3）具备平台架构、数据治理、人工智能、软件研发等复合技术能力；
（4）具备大型央国企数字化转型咨询经验，主导过2个以上数字化转型项目；
（5）具有10年以上IT项目规划、建设、实施与管理经验；
（6）研究生及以上学历，特别优秀人选可放宽至大学本科学历。