内勤岗位职责
1. 员工花名册登记统计
- 负责每日员工入离职手续统计，劳务合同/解除协议归档；
- 更新维护员工资料库、考勤、住宿信息及宿舍费用统计；
- 跟进未入职人员信息。
2. 薪酬与考勤核算
- 日结/周结/月结工资核算，联动财务核对预支、个税、住宿扣款；
- 定期核查二手单、渠道入职名单，确保考勤数据零误差。每月月底渠道返费核算
3. 保险 - 员工工伤保险投保、缴费记录跟踪及漏保核查；
- 工伤事件全程跟进，每月批改单邮寄及发票回收；
- 抽查厂区员工回访。
4. 项目支持
- 每月厂区亏损核算、绩效数据整理；
- 临时性事务处理（如话费充值、油卡管理等），每日汇报进度。
任职要求
1. 硬性条件
- 大专及以上学历，1年以上经验或计算机专业。
- 熟练使用Excel（需处理大量数据），有薪酬核算或保险投保经验优先；
薪资标准：底薪3000+提成 综合提成1000-1500左右 双休