工 作 内 容

学生管理；

1.负责学生的日常学习管理，包括考勤、作业检查、学习进度跟踪等。

2.定期与学生沟通，了解学习情况，及时解决学习中的问题。

3.建立并维护学生档案，记录学生的学习表现和成长轨迹。

家长沟通：

1.定期与家长沟通，反馈学生的学习情况和进步。

2.组织家长会或家长开放日，解答家长疑问。

3.处理家长的投诉和建议，及时协调解决。

教学沟通：

1.与任课教师、助教和班主任保持密切沟通，了解教学进度和学生表现。

2.协助教师（包含助教和班主任）制定个性化辅导计划，确保教学目标的实现。

3.组织教学会议，反馈学生问题并提出改进建议。

课程安排：

1.根据学生需求和学习进度，合理安排课程时间和内容。

2.协调教师资源，确保课程顺利进行。

3.处理课程调整、调课等突发情况。

活动组织：

1.策划并组织学生活动，如学习竞赛、讲座、户外拓展等。

2.通过活动提升学生学习兴趣和班级凝聚力。

数据统计：

1.统计学生的学习成绩、出勤率等数据，生成分析报告。

2.根据数据分析结果，提出改进建议并实施。

其他职责：

1.完成上级交办的其他任务。

2.参与校区的日常运营和管理工作。

任职要求：

大专及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先
1-3年教育培训行业相关经验，有学生管理经验者优先。

技能要求：
1. 良好的沟通能力和协调能力。
2. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）。
3. 具备一定的数据分析能力。

素质要求：
1. 责任心强，耐心细致，善于与学生和家长沟通。
2. 具备较强的抗压能力和团队合作精神。
3. 热爱教育事业，有服务意识。

薪资：3500-4000，有经验可以面谈，综合薪资5000