岗位职责：

负责电话销售团队的管理与培训，制定销售策略及业绩目标；

监督团队日常外呼工作，优化销售话术及流程，提升转化率；

分析客户需求及市场数据，定期复盘团队业绩并提出改进方案；

协助团队成员解决销售难题，维护重点客户关系；

完成公司下达的销售指标，确保团队业绩持续增长。

任职要求：

大专及以上学历，3年以上电话销售经验，1年以上团队管理经验；

熟悉电销全流程，具备出色的沟通、谈判及抗压能力；

数据敏感度高，能通过数据分析驱动业绩提升；

有金融、车险等行业电销经验者优先；

目标感强，富有激情，能带领团队完成高绩效目标。

薪资福利：

底薪面议+高额提成，上不封顶；

五险、节日福利、定期团建；

完善的晋升通道，优秀者可晋升至销售总监；

提供专业培训资源，快速提升管理能力。