【岗位职责】
1.统筹及管理零售门店企划活动，组织策划引流及提升用户活跃的内容，以参与度和互动效果为目标；
2.组织策划专卖店mall联合互动活动，如会员日、五一国庆、新品先享品鉴会，结合总部企划手册及公私域特性业务需求，策划和推进活动执行，达成活动目标；
3.团队管理及协作，协调各部门之间的合作，提高团队销量。
【任职资格】
1、本科及以上的学历，年龄20-30岁；
2、诚信本分、抗压能力强、责任心强、执行效率高；
3、有目标感，有冲劲，具有一定的人员管理能力。
【薪资福利】
1、五险一金：医疗/养老/生育/工伤/失业保险+住房公积金；
2、话费补贴+交通补贴；
3、年底双薪+带薪年假+部门团建+节日红包礼包+春节开门红包；
4、员工内部购机福利。
【工作时间】
单休，休周日，每天上班时长7小时
夏令时：8:30-12:00,14:00-17:30；
冬令时：9:00-12:00,13:30-17:30
【发展平台】
1、高机遇：提供“加速度”的人生自我价值实现平台：公司鼓励能者上，工作半年以上便可参与公司内部竞聘，公司中层及以上管理层员工均通过内部竞聘产生；
2、高成长：提供完善的培训体系（入职培训/专业训练营/内部公开课/主管MBA等），提供全方位的知识、技能培训，让员工有更好的发展；
3、高活力：90后人员占比70%，本科及以上学历人员占比50%，提倡开心工作，快乐生活。