岗位职责：
1、协助制定商学院月度、季度培训目标和组织培训、计划实施等；

2、门店业绩制定及推单帮助完成，门店跟进。
2、每周应了解现时员工业务缺点，并根据实际考核情况，报培训技导，制定次月培训计划；
3、跟进培训工作效果对培训工作进行改进；
4、制定商学院培训工作规范、流程和培训方案；
5、讲授培训课程，解答疑难问题等。
任职要求：
1、3-10年中医理论基础、美业、养生培训经验、工作经验等优先；
2、有很强的工作责任心及团队协作精神；
3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，熟练使用PPT等常用办公软件，可制作课件；
4、普通话标准，讲课有特色，有激情；
5、擅长学习转化，能够举一反三。