1、根据公司业务方向，制定招商计划，明确目标客户。
2、研究行业趋势，调整招商策略，提高吸引力。
3、拓展并签约优质回收企业、再生工厂、环保科技公司等，完成招商目标。
4、设计合作模式（如入驻费抽成、供应链服务、联合品牌推广），推动长期合作。
5、主导商务谈判，协调法务、财务等部门完成合同签订。
6、策划招商会、行业展会、线上推介会等活动，提升品牌影响力。
7、制作招商材料（如商业计划书、合作案例、政策解读），增强客户信任。
8、制定招商激励政策（如税收优惠、补贴扶持、流量支持），吸引目标客户。
9、管理代理商、中介等第三方招商渠道，确保合规高效。
10、跟踪招商数据（如签约率、客户留存率、贡献GMV），优化招商策略。
11、收集客户反馈，协同产品、运营团队改进服务。

二、基本条件

1、积极拥护党的路线、方针、政策，遵守法律法规，无违法犯罪记录。
2、能够积极践行公司企业文化和核心价值观。
3、具备沟通协调能力和大局意识。
4、拥有专业基础知识、专业技术能力、自主学习能力，具有胜任岗位工作需要的能力和素质。
5、具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体条件。
三、任职条件
1、专科及以上学历，市场营销、环境工程、工商管理等相关专业优先,具备熟悉快消产品、大型连锁店门店招商加盟、品牌策划工作经验。
2、熟悉再生资源产业链（回收→分拣→加工→销售）及关键企业类型。
3、熟练使用PPT、Excel制作招商方案及数据分析。
4、具备合同谈判、合作模式设计能力。
5、资源整合能力：拥有回收企业、再生工厂、政府资源者优先。
6、行业洞察力：了解政策（如垃圾分类补贴、再生材料认证）及市场动态（如废钢、废塑价格波动）。
7、商务谈判能力：能独立完成高单价、长周期合作签约。
8、有成功招商案例（如某再生资源产业园招商率达80%+）。
9、熟悉数字化招商工具（如CRM系统、线上招商平台）。
10、具备供应链金融、碳交易等增值服务招商经验。

11、特别优秀者，可适当放宽条件。
四、管理待遇及其他
1、工资待遇：月薪8K-1.2W。
2、用工形式：代第三方公司招聘，与第三方公司签订劳动合同，由第三方公司委派至实际用工单位。
3、工作地点：郑州、许昌、信阳、洛阳、漯河、滑县等河南各地市。