岗位内容及方向：
管理培训生是为公司储备培训管理人才，
1、管培生前期将依次去市场部，产品部，运营部和招商部接受培训学习，依次培训学习完成后可根据自己的兴趣和优势选择部门定岗；
2、前期以学习和了解为主，渐渐适应公司的节奏，后期往上晋升，培养管理能力；
3、培训期间有师傅一对一指导带教，协助你完成相应的工作职责，工作要求以及培训任务，不要怕自己没有经验或者没基础，让你快速上手；

福利待遇
1．试用期底薪4500+奖金＋绩效，试用期综合薪资7000＋
转正后底薪6000＋奖金＋绩效，综合薪资可达8000-12000
公司节假日福利多多，缴纳五险，年底更有丰厚的年终奖，转正后有住房补贴；
2．工作时间自由：早上8.20-18.00，午休2小时，你说加班？不存在，到点准时下班，大小周，法定节假日正常体息，20＋天的春节假期以及带薪年假；
3．提升空间大，有明确晋升制度，
晋升制度（每半年晋升一次）：
管培生一领队-组长—主管一部门副经理一部门经理
4.晋升调薪：每年2次固定考核调薪机会，只要努力就有回报
5.定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）
岗位优势：
可以接受无经验小白，应届生，有人优秀主管领队一对一带教，一对一指导，让你快速上手，公司00后美女帅哥比较多，工作分氛围轻松快乐，薪资待遇优厚，让你获得职业发展中必备的各项软硬实力