岗位职责:
1.负责进行学生招募和咨询服务。
2.制定和优化招生策略，提高招生效率。
3.与潜在学生和家长保持良好沟通，准确传达课程信息和优势。
4.协助团队成员进行市场调研和竞争对手分析。
5.参与招生活动的策划和执行，提升品牌知名度。

任职要求：
1.具有良好的沟通能力和说服力，能够有效进行客户沟通。
2.对教育行业有热情，能够理解学生和家长的需求。
3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效合作。
4.具有较强的责任心和执行力，能够在压力下工作。
5.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务工作。