职位描述
岗位职责:
1.负责部门医学事务管理体系的建立、工作职责、组织架构、工作制度和工作流程及相关文件的审批。
2.负责公司医学安全性管理,提供相关学术支持;负责对临床过程中、结束后医学数据的审核和确认。
3.负责团队管理、确定人员的分工、培训和绩效考核。
4.为团队或客户提供方案相关问题的医学培训和支持,包括编写医学培训资料、提供相关治疗领域医学知识和方案的培训。
5.配合注册部门、市场部门与临床、医学相关的工作,为公司新产品研发立项、临床学术推广提供临床学术支持。
6.与重要领域医学专家和各研究者建立良好的沟通关系,拜访学术领域专家,更新医学进展信息,并与其维护良好的合作关系。
7.不定期的组织临床研究相关的内、外部人员进行专业知识培训,提升相关人员的业务能力,及协调与公司各职能部门之间的协作。
8.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.硕士以上学历,有医学相关背景,医学、药学、影像学专业优先。
2.工作经验不限,有医学相关工作经验优先。
3.熟悉国家有关临床试验的法律法规,具有独立的医学研究能力。
4.熟练查阅、阅读和翻译相关专业文献,口语流利。
5.擅长PPT制作。
6.积极的工作态度、强烈的责任心、良好的沟通协调能力、分析解决问题能力、书写能力和良好的团队合作精神。
薪资待遇:7k-12k,五险一金。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕