岗位职责：

1、市场开发：新经销商的招商与开发工作，完成招商目标；
2、客户管理：经销商管理、维护和帮扶，确保完成销售目标；
3、培训实施：经销商产品、技术、销售技巧培训，提高经销商的销售和服务水平；
4、市场调研：市场调研，向上级反馈市场动向及竞品信息。

任职条件：

1、大学本科以上学历，市场营销相关专业，从事耐用品行业3年以上行业销售经验；

2、具有家居建材行业销售经验者优先；从事过建材零售业态的优先；

3、热爱销售工作，具有长远的职业规划；

4、良好分析判断、沟通表达、学习创新能力，接受每个月15天左右的出差。

福利待遇：

一流的办公环境：5A级写字楼办公……

广阔的国际视野：国外培训学习机会……

安全且无忧的保障：五险一金、节日福利……

富有人性化的福利：交通补贴、通讯补贴、团建活动……

员工成长的平台：实战与理论体系化培训、收入与职位上升机制……

晋升路线：区域经理-大区经理-事业部销售总监。