岗位职责
1、负责运输方案规划（厂内、运输、客户端等）及持续改善；
2、负责与客户相关部门对接，客户需求、问题、抱怨等及时处置。保障交付，维护客户满意度；
3、负责与客户结算对账，组织客户现场盘点；
4、负责制定发运相关器具管理方案，监督发运班组落实及日常执行；
5、负责管理运输供应商，日常监督考核，对账结算，问题解决，改善提升供应商绩效表现；
6、负责应急方案规划、演练、组织落实；负责判断及启动应急预案、组织执行预案；
7、负责基于业务需求对发运相关硬件、软件持续优化改善。
8、负责编制培训资料，制定培训计划，组织培训提升员工发运技能，风险应急能力。
9、负责定期向物流经理汇报工作,在遇异常情况时,负责及时向物流经理汇报,以及时寻求解决方法；
10、领导交办的其他事务
认知要求：
1、大专以上学历，物流管理、工业工程或其他相关专业优先。
2、至少两年成品发运相关工作经验。
3、丰富的物流知识背景和工作经验，包含运输相关信息化系统规划和应用经验；
4、有乘用车座椅交付工作经验、JIS供货模式工作经验、自动化发运线使用经验，一汽大众相关工作经验者优先考虑；