一、岗位简介
1、培训与带教：师傅1带1带教 + 企业大学详细视频课学习+总部培训机会；
2、客户画像：企业老板或决策人，5000万-4个亿，技术型企业，从细分市场开发切入；
3、拓客模式与资源：公司提供电话资源（老板/高管），电销+面销。先电话与企业老板/决策人沟通，再面销签单，签单后由后端部门服务与催款；
4、销售方式：顾问式销售、战略发展诊断，一站式陪伴式成长服务；
5、核心产品：科创管理大数据平台-企知道AI-科创空间:https://kzone.qizhidao.com/
6、完成个人月度、季度、半年度业绩目标，与团队配合，协助完成团队业绩目标。


二、任职资格
1、本科及以上学历，能力出众者可放宽学历，应届生可投；
2、热爱并看好“人工智能科技创新服务大数据AI行业”发展前景，有志于在人工智能大数据行业长期发展；
3、有上进心，能吃苦耐劳，富有不断进取的精神和良好团队合作意识；
4、具备良好的心理素质，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；

5、有电销经验更佳。


三、薪资待遇
1、薪资待遇：无责底薪6K（一本6K，非一本5k） + 月度提成6/8/12/15%（每月10号发薪酬）+ 年度奖金（每半年发放一次）+ 带薪年假 + 节日福利 + 生日福利 + 五险一金；
2、节日福利：重大节日外加不定期团队聚餐，发放节日礼品；
3、团队出游：公司每年至少组织1-2次团队出游；（国内外均可）
4、功勋值奖励机制：入职优秀员工均可享受功勋值发放，年底现金结算分红，我们做的不仅是一份工作，更是一辈子的事业！


四、晋升
1、晋升通道：专员→组长→主管→团队经理→区域经理→区域总监→集团
2、晋升周期：区域经理及以下职级以月为单位，当月业绩目标达到即晋升，且当月开始享受晋升岗位的待遇。区域经理及以上职级晋升周期为半年度/年度。


五、上市与期权
2023年10周年正式启动上市，
2025年冲刺上市第二年（3年账期冲刺），
期权一年发一次，销冠或晋升干部（组长及以上） 皆可获得。

薪资详情

薪资范围：15000-30000元/月
职位底薪：6000元/月
社保类型：六险一金
提成方式：销售额提成；6/8/12/15%，客单价10-20万，70万及以上15%，10号计发提成与薪酬
奖金补贴：绩效奖金、年终奖

1、年终奖：每半年发一次，考核个人半年度综合业绩（级别优异）；
2、绩效奖金：月度与季度专项激励（月度TOP1额外奖金10万，季度在50万），同级别（新老客户榜单分开）TOP10。
试用薪资：6000元/月