岗位职责：
1、战略规划与品牌管理，制定餐厅的长期发展战略，
2、分析目标客群需求，设计差异化卖点；
3、主导品牌视觉体系（Logo、装修风格、员工制服等）；
4、通过营销渠道（如主厨背景、食材溯源），提升品牌附加值；
5、日常运营管理，主导菜单研发，平衡创新性与标准化；
6、设计全流程服务标准（预订-用餐-离店-售后），优化翻台率；
7、制定预算，监控关键指标（毛利率、人力成本占比、坪效）；
8、搭建核心团队（厨师长、店长、营销负责人等），明确岗位权责；
9、要求兼具商业思维与餐饮情怀。
福利待遇：
1.薪资：面议
2.五险一金、带薪年假、节日福利等