职位描述
【主要职责】
（一）财务规划与预算管理
-
制定财务战略 ：根据公司整体战略目标，制定财务战略规划，确保财务战略与公司业务发展紧密契合，为公司的长期增长和盈利能力提供支持。
-
预算编制与管理 ：组织编制年度、季度和月度财务预算，包括收入预算、成本预算、费用预算和资金预算等。监控预算执行情况，定期进行预算分析，及时调整预算计划，确保预算目标的实现。
-
财务预测 ：基于市场趋势、业务发展计划和历史数据，进行财务预测，为公司决策提供前瞻性财务信息，帮助管理层提前规划资源分配和业务布局。
（二）财务报告与分析
-
财务报表编制 ：负责公司财务报表的编制工作，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保财务报表的准确性和及时性，符合会计准则和相关法规要求。
-
财务分析 ：定期进行财务分析，包括但不限于盈利能力分析、偿债能力分析、运营效率分析和现金流量分析等。撰写财务分析报告，为管理层提供深入的财务洞察，支持决策制定。
-
财务指标管理 ：建立和优化财务指标体系，监控关键财务指标，如毛利率、净利率、资产负债率、存货周转率等，及时发现潜在的财务风险和问题，并提出改进建议。
（三）税务筹划与合规
-
税务筹划 ：制定和实施税务筹划方案，合理降低公司税负，确保税务筹划的合法性和有效性。密切关注税收政策的变化，及时调整税务策略，避免税务风险。
-
税务申报与缴纳 ：组织和监督公司税务申报和缴纳工作，确保按时、准确地完成各项税务申报和缴纳任务，避免税务处罚和滞纳金。
-
税务审计与合规 ：配合税务机关的税务审计工作，提供所需的财务资料和解释说明。确保公司的财务活动符合相关税务法规和政策要求，维护公司的税务合规性。
（四）资金管理
-
资金计划与调配 ：制定公司资金计划，合理安排资金的筹集、使用和调配，确保公司资金的流动性、安全性和收益性。监控公司资金状况，及时调整资金计划，应对资金需求的变化。
-
融资管理 ：根据公司资金需求，制定融资策略，选择合适的融资渠道和方式，如银行贷款、股权融资、债券发行等。负责融资项目的实施和管理，确保融资资金的及时到位和合理使用。
-
风险管理 ：识别和评估公司面临的财务风险，如汇率风险、利率风险、信用风险等，制定相应的风险管理策略和措施，降低风险对公司的影响。
（五）团队管理与建设
-
团队领导与管理 ：领导和管理财务团队，合理分配工作任务，确保团队成员明确职责和目标。定期进行团队绩效评估，激励团队成员提升工作效率和质量，营造积极向上的团队氛围。
-
人才培养与发展 ：制定财务团队的人才培养计划，提供培训和发展机会，提升团队成员的专业能力和综合素质。关注团队成员的职业发展，为他们提供晋升和发展的空间。
-
团队沟通与协作 ：加强财务团队与其他部门的沟通与协作，确保财务信息的及时传递和共享。协调解决跨部门的财务问题，推动公司整体业务的顺利开展。
（六）内部控制与风险管理
-
内部控制制度建设 ：建立健全公司内部控制制度，完善财务流程和风险控制措施，确保公司资产的安全和财务信息的准确可靠。定期对内部控制制度进行评估和优化，提高内部控制的有效性。
-
内部审计与监督 ：组织和实施内部审计工作，对公司的财务活动和内部控制进行监督检查，发现和纠正潜在的问题和风险。配合外部审计机构的审计工作，提供所需的财务资料和解释说明。
-
风险管理策略 ：制定和实施风险管理策略，识别、评估和应对公司面临的各种风险，如财务风险、市场风险、经营风险等。建立风险预警机制，及时发现和处理风险事件，降低风险对公司的影响。
（七）其他职责
-
与外部机构沟通协调 ：与银行、税务机关、审计机构、证券交易所等外部机构保持良好的沟通与合作关系，维护公司的良好形象和声誉。及时了解相关政策法规的变化，确保公司的财务活动符合外部监管要求。
-
完成上级交办的其他任务 ：根据公司的发展需要和管理层的要求，完成其他临时性工作任务，为公司的发展提供全方位的财务支持。
【任职要求】
（一）教育背景
-
学历要求 ：本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业，持有注册会计师（CPA）、注册金融分析师（CFA）等相关专业资格证书者优先考虑。
-
知识技能 ：具备扎实的财务会计、财务管理、税务筹划、审计等专业知识，熟悉国家财经法规、财务会计制度和税收政策。熟练掌握财务软件和办公软件，如用友、金蝶、Excel、Word、PowerPoint等。
（二）工作经验
-
行业经验 ：具有8年以上财务工作经验，其中至少3年以上财务经理或同等职位的管理经验。有大型企业或上市公司财务管理工作经验者优先考虑。
-
团队管理经验 ：具备丰富的团队管理经验，能够带领团队高效完成工作任务，提升团队整体绩效。具有良好的团队协作精神和领导能力，能够激励团队成员积极进取，共同实现公司目标。
（三）专业技能
-
财务分析能力 ：具备卓越的财务分析能力，能够运用财务分析工具和方法，深入分析公司财务状况、经营成果和现金流量，为公司决策提供有力支持。
-
预算管理能力 ：精通预算编制、执行和控制，能够制定科学合理的预算计划，并有效监控预算执行情况，及时调整预算策略，确保预算目标的实现。
-
税务筹划能力 ：熟悉国家税收政策法规，具备丰富的税务筹划经验，能够制定合法有效的税务筹划方案，合理降低公司税负，确保税务合规。
-
资金管理能力 ：具备较强的资金管理能力，能够制定合理的资金计划，优化资金配置，提高资金使用效率，确保公司资金的安全和流动。
（四）综合素质
-
战略思维 ：具备战略思维能力，能够从公司整体战略的高度出发，制定财务战略规划，为公司的长期发展提供财务支持和决策依据。
-
沟通能力 ：具备优秀的沟通能力，能够与公司内部各部门以及外部机构进行有效的沟通与协调，确保财务信息的及时传递和共享，推动公司业务的顺利开展。
-
领导能力 ：具备卓越的领导能力，能够带领团队高效完成工作任务，提升团队整体绩效。具有良好的团队协作精神和激励能力，能够营造积极向上的团队氛围。
-
抗压能力 ：具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持冷静和专注，有效应对各种复杂情况和挑战。
-
诚信正直 ：具备高度的职业道德和诚信正直的品质，严格遵守财务法规和公司制度，确保公司财务活动的合法合规和财务信息的真实可靠。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕