岗位职责：

- 根据公司销售目标，制定并执行销售策略，确保销售团队达到预期业绩。
- 拓展销售网络，建立并维护良好的人际关系，为客户提供优质的服务。
- 对销售团队进行培训，提升销售技能和知识，以提高整体销售水平。
- 确保服务质量达到客户及公司要求，建立良好的服务流程。
- 收集和整理销售数据，为公司的销售策略提供数据支持，并定期向上级报告。
- 负责销售业务的市场拓展和市场推广，提高品牌知名度和市场占有率。
- 完成公司领导交办的其他临时性工作，以确保公司销售目标的实现。


任职要求：

1、能接受杭州门店外派；
2、熟悉汽车品牌，5年以上行业经验 ；
3、管理经验不少于3年；
4、具有一定的外联与公关能力及解决突发事件的能力。


福利待遇：
1、高额绩效提成；
2、内部食堂特色工作餐；
3、缴纳社保五险；
4、员工培训：内部培训（新员工入职培训及各部门业务培训）和外部培训（厂家培训）；
5、其他福利：上级领导好、法定假日、年终奖金、高温补贴、节日福利、员工旅游等。

面试地址：余杭区良渚街道金昌路1999-1号2幢五菱汽车4S店
浙江五菱集团涵盖：杭州、嘉兴、湖州、宁波、绍兴、台州、诸暨七大区域，合计50余家4S店。
杭州地区门店：良渚金昌路总部店、拱墅区汽车城店、下沙五菱店，下沙宝骏店，临平星桥店、临安店、富阳店、桐庐店、建德店、淳安店。