岗位职责：
1、根据酒店的近期和远期目标、财务预算要求,协助市场营销部总监协调房务、餐饮等各营业部门关系,组织市场营销部人员分析市场环境,提出酒店价格政策实施方案,并组织销售人员贯彻实施。
2、掌握国内外旅游市场的动态,分析销售动态、各部门销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等,提出改进方案和措施,监督营销计划的顺利完成。
3、协调市场营销部和各经济组织的关系,经常保持同上级旅游管理部门、各大旅行社和商务公司、办事机构、政府部门的密切联系,并通各客户建立长期稳定的良好协作关系。
4、协助市场营销部总监编制年度营销计划，制定市场营销部业绩目标如：客房、中餐、西餐等营业部门，年度销售营业目标，提出相应的政策性建议和措施方案。
5、协助市场营销部总监制定销售部的各项业务计划，组织、协调、指挥、控制本部门各项工作的准确实施，综合加强成本费用控制管理，切实抓出市场销售实效。
6、根据需要参加酒店行业、旅游行业有关会议及各种公共关系的活动。
7、负责酒店节假日、庆典活动的方案设计，并对方案的实施进行协调、监督。
8、制定培训计划，关心员工生活，做好政治思想工作，有效的调动全体员工的工作积极性。
9、定期开展销售数据分析，用于公司决策经营调整方向。
10、了解装潢、工艺、产品设计、美术等专业知识。
11、根据不同季节、节日提出活动方案，掌握布场及广告宣传的专业知识。
12、了解微信公众号、抖音、直播等新媒体运营。
13、为酒店大型公关活动、主要接待活动和重要客人拍照，并对所有照片、底片资料进行分类归档。
任职要求：
1、本科及以上学历，有市场营销、产品开发、产品规划5年及以上经验，有礼品行业从业经验优先。
2、具备较强的口头和书面表达能力。
3、具有较强的人际交往能力。
4、诚实、诚信，优秀的职业道德修养。