1.明确品牌战略经营目标，制定合理的销售策略；
2.销售额第一责任人，分解目标，制定计划，完成公司制订的业绩目标
3.负责门店日常运营，做好店内人、货、场的管理；
4.具备培训能力，不断提升员工的服务意识、销售意识、以及专业知识等
5.能妥善处顾客投诉和服务工作中发生的各类矛盾
6.严把经营安全责任制，及时发现隐患并予以解决
7.通过数据分析，对于门店的出品率、损耗率、试吃率、客诉率等进行管理
8.具备多渠挖掘线上线下的经营机会，了解竞争对手及行业趋势，及时调整运营计划
9.领导交待的其他工作
职位要求：3-5年及以上同行业从业经验
形象气质佳，热情开朗，善于沟通，热爱烘培行业，认同公司理念