1、大专或以上学历；
2、财务或经济类相关专业；
3、30岁以下，有初级或以上会计相关职称优先。
工作内容：
一、应付账款审核确认及相关账务处理
1、审核采购订单与相应入库单。
审核纸质合同与系统采购订单是否一致，是否符合公司审批流程。
审核采购合同、供应商送货单、系统入库单是否保持一致（价格、名称、规格、数量、交期等要素），送货单是否有供方签章、品管签字（必要时）、仓管签字等；
2、发票追踪：综合销项、供应商欠票、税负率等因素，督促采购部门及时追索采购发票。
3、发票校验：合同、入库单、发票须保持三单匹配，名称、数量、价格等要素须保持一致，对不合规发票作退回处理，并督促重开。
4、对账复核：发现多记、错记、逾期或质量理赔款未扣回等异常情况，及时向上级领导和采购部门反馈。
5、根据审核后的入库单、扣款单、发票、付款单等原始凭据，及时填制应付单和会计凭证。
二、熟悉供应商结算规则，参与供应商资信评估
1、熟悉主要供应商合同结算条款，熟悉供应商结算规则，为采购对账提供发票、单据、数据支持。
2、定期编制应付账龄分析表，及时整理供应商实际结算周期、采购总额、质量理赔、交货逾期等资料，为供应商评估提供数据支持。
三、费用及融资租赁业务处理
1、定期收集公司各类费用报销单据及付款凭据，及时进行账务处理。
2、每月末制作融资租赁付款申请单，及时更新融资租赁请款台账，对即将到期的融资租赁款提供预警，及时收回已结清的财产转移凭据，对融资租赁付款、发票等进行账务处理。
四、配合券商、审计等提供文件资料
1、协助整理采购、存货等环节穿行测试资料，并提交上级审核。
2、提供审计抽凭资料，针对异常业务协助上级提供文件支持。
3、整理关联方资金往来明细资料，提供原始凭据支持；
五、负责财务部门考勤和文员工作。
六、会计档案管理
1、建立采购合同台账并进行电子化管理。
2、按8S管理要求，对纸质采购合同、对账单、入库单、会计凭证及附件、融资租凭单据等进行归档整理。
薪资福利待遇：
1、综合薪资4500-7000元/月；
2、入职享受五险一金待遇；
3、包住，提供工作餐，宿舍有热水器、空调、免费WiFi；
4、每年定期体检。
面试时间：周一至四14：00（其余时间不安排面试）
面试合格者经体检合格后统一安排入职。
▲面试要求：无纹身、无近视、无色盲色弱、无听力障碍！