一、岗位职责
1. 负责抖音、快手、视频号、小红书等平台账号矩阵的搭建与运营，制定差异化内容策略，提升品牌曝光及精准获客能力；
2. 搭建账号引流-截流-转化SOP，优化从公域到私域的流量承接路径，提高用户沉淀效率。
3. 管理10-20人新媒体团队，制定KPI考核体系，确保内容产出效率与质量；
4. 建立核心数据监控体系，定期分析优化运营策略；组织运营策略培训，提升团队对家庭教育行业及新媒体趋势的认知，打造专业化内容生产能力。
二、任职要求
1. 5年以上新媒体运营经验，3年以上团队管理经验，有教育类账号（尤其是家庭教育、K12、心理成长等方向）成功运营案例优先；
2. 精通抖音、快手、小红书、视频号等平台的运营规则及流量玩法，擅长自然流获客与矩阵运营；
3. 具备较强的数据分析能力，能精准捕捉家长用户痛点，策划高共鸣内容。能通过数据优化内容策略，提升转化效率；
4. 具备团队搭建与管理经验，能制定高效执行流程，推动目标达成。