岗位要求：
1、制度建设：集团行政制度的制定、下发、宣讲、落实监督；
2、文化建设：公司企业文化建设方案的制定、具体执行；
3、活动策划：公司重大活动及各类工作会议的统筹协调
4、品牌建设：公司对外宣传；
5、资产管理：固定资产管理、日常办公用品管理、会议室管理、印章证件管理；
6、项目申报：荣誉资质的申报、相关政府项目的申报；
岗位需求：
1、统招（双一流）本科及以上学历；
2、秘书学、心理学、人力资源，经济相关、管理相关等相关专业；