1、 规划区域内销售部经营指标、并实施举措、跟进及协助销售团队100%完成
2、负责团队考勤管理、表单管理、负责销售团队技能提升培训等
3、负责区域内经销商管理工作，与该地区经销商建立长期、稳定合作关系。并负责区域内开发空白市场工作
4、处理消费者投诉、跟踪投诉处理结果、提升消费者满意度
5、定期市场调查、分析、深入了解竞品信息，制定有效应对措施
6、参与线上平台及线下门店年度推广策略制定，阶段性指标分解并成功实施
7、促销员的管理，包括日常管理、招聘、培训等，并对负责所辖区域的人员管理工作，对下属工作进行评估指导，向公司提交人员任免和奖惩的建议
8、控制销售费用，控制销售队伍的销售费用，严格按照公司规定执行销售费用使用规定
工作要求
快速消费品行业销售经验，经销商管理或城市群市场管理经验，具备销售相关工作经验，背景优先