一、工作职责

引导车次换乘、定制餐饮、核对车票、行李寄存等.

按照规范及时记录现场服务中的各种事宜，如客户需求、特殊情况等，收集贵宾的反馈意见和建议，并及时反馈给相关主管部门.

二，招聘条件:
1.18-32周岁，170cm/158cm以上。
2.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤。五官
端正，身材匀称，气质较好，普通话标准。
3.无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。
4.无犯罪记录。
5.退役军人优先/应届毕业生均可。
6.有无经验均可。接收实习生(三方协议/实习生协议)实习结束，合同制员工。

三，薪资待遇:
1.基本工资+岗位津贴福利，综合工资:4500-9000元左右以上，节假日三倍工资缴纳国家规定的五险一金。
2.公司免费提供食宿，带薪实习
3.部分岗位上几休几(例:上二休二，上三休三)
4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会
5.工作地点:可根据个人意愿地点或者户籍所在地就近分配。

职业发展：

提供广阔的职业晋升通道空间，负责人乃至更高层次的管理岗位。同时，系统内部还提供丰富的跨部门交流与合作机会，表现优秀者有机会获得调岗，个人职业价值的最大化。