岗位职责：​

1.会议事务处理。初审办公会上会资料的合规性与逻辑性，做好会议记录并形成规范纪要，及时分发至相关人员。

2.公文处理与审核。起草通知、请示等各类公文，确保内容准确、格式规范；审核各部门公文及招商文字材料，提出修改意见并督促完善。

3.工作督办。对领导交办事项、会议纪要等建立督办台账，跟踪进度并审核回复内容。

4.采购与制度管理。负责办公用品采购及采购流程监督，建立采购台账；管理并更新制度流程台账，梳理解析普适性流程制度。

5.综合事务。收集汇总综合类表格及材料，完成其他交办工作。

6.其他交办的工作事项。

任职要求：

1.教育背景

本科及以上学历，法学、行政管理、汉语言文学等相关专业优先。

2.工作经验​

具有2年及以上综合行政、文秘、党建纪检等相关工作经验，有国有企业或政府及事业单位工作经历者优先。​

3.核心能力

具备高度的责任心和敬业精神，工作认真细致；熟悉熟练掌握办公软件（如 Word、Excel、PPT 等）的操作，能够高效完成会议资料整理、报告撰写等工作，具备优秀的公文写作能力。熟悉采购流程及相关法律法规，具备扎实的风险管理知识，能够独立进行风险评估和分析。具备良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门及外部供应商进行有效地沟通与协作。​

4.其他要求

岗位年龄要求原则上40岁以下，条件优异者可适当放宽。