岗位职责:
1. 体系运维：组织建立并维护公司质量管理体系，制定各部门质量目标，推动业务流程持续优化与目标达成；统筹内审工作，配合开展管理评审；负责体系外审联络及整改组织，确保体系持续改进，产品质量满足客户要求，提升客户满意度与组织绩效。
2. 产品及过程监控：组织设计开发、物料供应及生产过程中产品的验证、检验与确认，实施符合放行与不合格控制；参与各阶段产品评审；负责产品认证及相关外联工作。
3. 分析与改进：监控生产、研发及客户服务过程，处理客诉与重大质量问题，推动质量改进；组织质量数据收集与分析，召开质量分析会议，制定并落实改进计划，促进产品与过程持续优化。
4. 不合格控制：组织不合格品的审理、处置与仲裁，牵头重大质量问题处理；针对不合格及改进机会，推动各部门实施纠正预防措施并保留记录。
5. 团队管理：制定部门规划，负责人员选聘、考核、培训与激励，明确职责与沟通机制，提升团队胜任力，建设高效质量管理队伍。
6. 标准化建设：推进公司标准化体系建设，组织设计输出标准化审查及标准制修订，维护与国家质量机构的联系，提升品牌影响力。
7. 完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历，从事质量管理10年以上经验（有从硬件设计开发岗位晋升到质量管理岗位经验优先）。
2. 有高端仪器仪表电源行业（国内外标杆仪器仪表电源企业）、汽车行业、新能源行业等从业经验者优先。
3. 有大型质量管理团队管理经验（设计质量、制造质量、物料质量、客诉质量）。
4. 熟练掌握和应用五大工具、七大手法、双归零、六西格玛等相关常用品质工具。
5. 熟悉ISO9001/TS16949/GJB9001/FRACAS等质量管理体系相关知识。
6. 有IPD实施经验者优先。
7. 具备承接公司产品战略制定质量战略和质量规划的能力。
8. 原则性强，做事严谨，韧性强有很强自驱力。
9. 具备较强的推动力和执行力，较强的逻辑思维和跨部门沟通能力。