岗位职责:
1、制度建设与执行: 参与起草、修订部门行政管理相关规章制度。
2、负责部门及对外的公文(通知、报告、函件等)的起草、审核、收发、流转、归档等工作,确保文电处理规范、及时、准确。
3、负责部门行政类文件、合同、重要资料的整理、分类、立卷、归档、保管、借阅与销毁工作。
4、会议与活动组织: 安排部门级会议,负责会议通知、场地准备、纪要撰写、决议督办等。
5、内部沟通协调: 作为桥梁,在各部门间传递信息、协调资源、推动工作落实。
6、对接集团相关部门,应要求完成相关数据表单挤报告的撰写。
7、部门资产领用、盘查、管理。
8、领导交代的其他工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,中共党员,常驻富阳;
2、从事行政、综合部等工作3年以上;
3、具有较高的理论水平和文字功底;
4、具有良好的政治素质和职业素养,品行端正,作风踏实严谨;
5、具备良好的沟通、策划、组织和协调能力。