1、本科及以上，专业不限，具备ISO9001/14001/45001等体系维护推行经验者优先；

2、熟练运用品管各类工具，包括简易/新/旧QC七大手法、8D手法等；熟悉ISO9001/14001/45001管理体系；

3、编制体系年度审核计划，内外审、滚动审核、巡检等推进实施和改善追踪；

4、管理体系策划、编制、修订、完善文件，并指导各部门建立和完善管理体系；

5.、客户稽核调查表填写确认相关稽核对应，以及改善追踪；

6、指导各部门对审核发现的不符合整改，收集和汇总不符合项报告整改资料；7、定期监督、检查管理体系运行情况，提供体系运行存在问题及改进需要，并向上级报告；

8、做好月度各部门过程绩效指标KPI监控，并跟踪验证各部门整改计划实施效果；

9、部门外来文件的更新和管理，如ROHS、reach、相关标准等外来文件的更新和管理；

10、协助进行相关培训和品质知识活动；

11、完成上级领导临时交办的工作任务。