‌一、岗位职责‌
‌1、政策咨询与规划‌：熟悉国内考研初试、复试、调剂政策（尤其是MBA/MPA等管理类专硕），了解港澳院校申请机制及留学政策，能为在职学员提供精准的报考规划与留学指导‌。
‌2、客户沟通与服务‌：通过线上咨询、社群维护、电话沟通等方式，解答学员疑问，挖掘潜在需求，促成课程购买或服务签约‌。
‌‌3、新媒体运营与引流‌：具有新媒体平台实操经验，能够独立策划并执行抖音、小红书、微信视频号等平台的招生引流内容，通过创意内容吸引目标用户并完成转化‌。
4、市场分析与协作‌：定期分析招生数据，优化推广策略。
‌二、任职要求‌
‌1、核心能力‌：吃苦耐劳，适应高强度工作节奏。
2、熟悉考研行业趋势及在职人群痛点，能结合政策热点设计营销话术（例如“在职备考时间管理”“调剂成功率提升”等方向）‌。
3、具备从0到1的引流转化思维，对数据敏感，能快速学习并应用新媒体运营工具（如剪映、千川等）‌。
4、沟通表达能力强，逻辑清晰，擅长与不同背景的职场人士建立信任关系。
‌5、经验与背景‌：有教育行业招生、咨询或销售经验者优先，若无经验但具备较强的学习能力和营销热情亦可接受。熟悉港澳院校申请流程或留学政策者加分，有相关成功案例更佳‌。‌学历与性格‌：学历要求宽松，大专及以上即可，本科优先；性格开朗外向，抗压能力强，热爱挑战，对教育行业有长期职业规划‌。
‌三、加分项‌
具备基础的短视频剪辑、文案撰写能力，能独立完成引流素材制作；
对AI工具（如智能客服、数据分析模型）有一定了解，能提升工作效率‌。
‌说明‌：该岗位需兼顾“政策专家”与“营销能手”双重角色，既要通过专业知识树立机构权威性，又要通过新媒体渠道扩大招生影响力，适合对教育行业有热情、善于整合资源、敢于创新的复合型人才‌。
薪资待遇：
试用期底薪4k/月，且享受高提成奖金，试用期三个月。
转正后底薪5k/月+高提成奖金+公司同等福利。
福利待遇：
1、基本福利：五险一金、职工医疗互助、提供话补、餐补、全勤、工龄等补贴；5A写字楼办公环境、国家法定节假日。
2、补充福利：带薪假含病假、婚假、丧假、产检假、产假、陪护假、育儿假、全休超长春节假期（15天+）；
3、其他福利：端午、中秋、教师、春节等节假日福利、生日、结婚、生育等礼金，不定期下午茶，部门团建及豪华旅游等；
4、每月10号准时发工资；新员工导师传帮带、入职培训、业务培训、透明的晋升通道、工作优秀者可作为公司（中）高层管理者培养对象。
上班时间：
早九晚六（中午12:00-13:30午休，办公椅可以放倒午休），周末大小休。
中午公司有专人煮新鲜米饭（乡里优质大米），有冰箱、微波炉。