岗位职责：
1. 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等
2. 维护招聘渠道，确保招聘信息的有效性
3. 提供招聘数据分析，优化招聘流程
岗位要求：
1. 大专及以上学历，人力资源相关专业、有相关招聘工作经验优先
2. 热爱招聘工作，性格活泼开朗具备良好的沟通能力
3. 男女不限