岗位职责:
职责一:制定本店季度目标,并且分层为月,周, 日计划。
1.制定月销售目标,并制定月销售计划(计划落实到每周,每天并制定安排计划)。
2.针对目标列出实施方案落实到每周。
3.明确当月目标与计划实施过程中所遇到问题,提前做出应策。
(如货源,资金周转,其他硬件设施)
职责二:负责网店整体规划,营销,推广,客户关系管理等系统经营性工作
1. 负责网店日常改版策划,上架,推广,销售,售后服务等经营与管理工作
2. 负责网店日常维护,保证网店的正常运作,优化店铺及商品排名。
3. 负责执行与配合公司相关营销活动,策划店铺促销方案。
4. 负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案。
5. 客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题。
职责三:负责整个店铺经营状态,协调和管理各岗位人员。
1.每天不定时观察店铺数据,量子,直通车,钻展的消耗,做出适当的调整与对策
2.监督并指导客服工作行为。
3.配合并指导美工优化店铺形象,广告图制作。
4.整理和分析快递与发货部的交接问题,提出有效意见反馈到客服部主管上面。
职责四:负责老客户关系维护促进重复购买机率
1.建立老顾客群,帮派,掌柜说等与客户互动的 SNS。
2.整出不同级别的老顾客,对不同级别的顾客做出相应的维护。
3.整理和分析在客户关系处理中的问题和改善方法,提出有效意见反馈到客服部主管上面。(可用会员关系管理软件,以及表格)
4.针对店里贵宾顾客做不订期的回访。
5.逢营销活动或节日(生日)向老顾客发以短信或电话祝贺或通知(可用软件或让售前或
售后去做)
6.老顾客同比增长数据每周要统计并做与调整与相应对策
职责五:适情况而定的(如客服请假,客服下班,其他因素造成的人员短缺)。
岗位要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验;
2、有很好的文字功底、沟通能力和创意能力,能够独立完成策划和输出;
3、有成熟的选题策划经验,能够独立策划新媒体文章和活动;
4、熟练掌握微信公众号、小红书、某音、某东及其运营流程,熟悉掌握微信及其他社交平台的运营策略和受众心理;
5、善于抓住热点,对于热点营销活动有很精彩的案例者优先考虑;
6、有较强的主动学习意愿和能力,快速适应和掌握新平台的运营模式;
7、拥有良好的沟通能力、团队协作精神和责任感,能够承受较大的工作压力;
8、有大型媒体运营工作经验优先。