岗位职责：
负责招聘流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排、候选人沟通等；
协助组织员工培训、入职与离职手续办理；
维护员工档案，更新人事信息；
参与公司文化建设及员工关怀活动；
完成上级交办的其他人事工作。
任职要求：
大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；
熟悉招聘流程与基本劳动法知识；
良好的沟通能力和团队协作精神；
熟练操作办公软件，尤其是Excel与Word；
具有至少1年人力资源相关工作经验者优先。
我们提供：
有竞争力的薪资待遇；3500-6000
完善的职业发展和培训机会；
友好的工作氛围和团队文化；
带薪年假及其他福利待遇。

幺久五凌凌③八①②三久（微信同步）齐经理