岗位职责：
1、负责公司零售终端各项销售及运营指标的达成，及各项数据分析和策略的制定；
2、负责分析总结阶段性区域零售运营情况，提供改善经营状况的建议和计划，并付诸实施；
3、负责市场拓展、开发分析，并制订市场开拓具体行动方案，负责对潜在区域进行考察及评估，提出调研报告；
4、配合店铺的开业筹划准备工作，保证店铺顺利准时开,对公司店铺的开设和调整提出可行性建议；
5、负责团队的人员管理及培养(办公室职能人员、店铺人员的管理、招聘录用、培训与考核、日常沟通与激励.5异动申请等);
任职要求：
1、市场营销、管理学等相关专业，大专及及以上学历(有行业经验、综合能力强都可适当放宽)
2、5年以上零售、商品、运营管理经验；
3、对数据敏感，有较强数据分析能力。
4、熟悉零售业及医疗行业市场信息，具有敏锐的市场洞察力；
5、具有较强的商场拓展能力、新市场挖掘能力、较强的统筹领导力、沟通协调能力以及商务谈判能力;
6、较好的带团队及团队人员管理、培养能力;