1、协助主管制订销售计划：协助主管制订本部门年度销售计划、个人年度销售计划和阶段性销售计划；

2、负责寻找合作伙伴和客户，进行销售区域市场开发与维护：负责寻找和了解区域市场信息，负责持续掌握客户情况，通过良好沟通技巧、服务态度和敬业精神、维持良好的客情关系，做好客户与公司的信息沟通；负责根据公司销售政策提出本区域客户政策建议，并实施公司销售政策；

3、负责区域市场销售日常工作，完成销售目标：负责向客户传达公司产品信息、销售政策；积极争取客户订单，完成拓店目标、销售目标、利润目标；负责参与合作谈判、招投标，拟订销售合同；负责协调销售合同履行中与客户接洽，及时跟进客户货款回收；合理规划活动、合理分配使用市场费用、导购员费用，促进销售；

4、负责对销售市场的信息收集：负责定期走访市场，了解相关国家政策、用户、竞争对手、负责寻找多种销售渠道等信息，收集和分析本销售区域销售信息，为公司销售决策提供参考；

5、负责销售区域市场推广工作：针对本销售区域特点，提出市场推广建议；根据公司市场推广方案，负责协调和参与本销售区域内实施，并进行评价数据收集；

6、协助产品创新工作：针对本市场特点，提出新产品开发、新增建议；协助新产品开发中的产品试销与市场推广工作，做好信息反馈；

7、参与售后服务工作：负责参与协调客户退换货事务；负责参与质量问题分析，协调回收或检查客户退换货物原件；对突发问题能做到准确及时反馈给公司并协助解决；

8、完成主管交办的各项事务；

9、严格遵守并执行公司的各种制度及政策；

任职要求：

1.大专及以上学历，有市场营销、推销技巧培训经历者优先；

2.具有一定的判断与决策能力、人际沟通谈判能力、计划与执行能力、客户服务能力；

3.至少2年以上销售相关工作经验，有快消品行业背景者优先。

4.能够熟练应用办公软件，熟悉ERP，熟练运用Word, Excel等软件制作表格或报告，具备良好的数据分析能力，市场调研分析报告、计划和总结等；

5.廉洁自律；

6.对市场行情，市场信息具有敏锐的洞察力，具备创新思维；了解公司所经营产品行业动态；

7.具备良好的团队合作精神，能够承受工作压力。

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