主要工作职责：

1. 公司管理评审、内部审核计划审核及实施过程管理；

2. 应对年度TUV外部审核、客户审核及集团事业部之间的交叉审核；

3. 整合与推动跨车间质量改善；

4. 把控系统文件的有效性并参与修订文件;

5. 协助阶段性对体系运行状况提出改进建议，并追踪协调改善落实;

6.人员培养及人才梯队建设；

7. 上级主管交办的其他工作事项。

任职资格：

1、本科及以上；

2、5年以上体系工程师经验，具有丰富的审核及体系相关培训经验。