1、负责给员工和代理商做企业文化、产品知识、专业技术手法、以及销售技能等方面的培训，保证单周期培训能让大家掌握相关内容程度达到90%以上;要确保参与度和满意度;
2、与员工和代理商建立良好的关系，实时分析员工和加盟商的培训与进店后的状态，要不断提升互动性;
3、针对代理商出现的问题能主动下店进行相关指导并予以辅助解决;
4、负责相关知识与案例的收集与提炼，不断优化培训内容，做培训课件;
5、完成领导安排的其他辅助性工作
任职要求 :
1、40岁以内，有内训和外训经验，最好有会销经验，必须会做培训互动和课件;
2、具备良好的沟通技巧，能够激发员工和代理商的认知需求;
3、对美容行业、大健康、中医领域有深入了解，能够将复杂知识简化传授;
4、具有团队合作精神，能够与同事共同推动公司发展。