岗位职责：

1. 客户开发： 通过电话、网络、拜访等多种渠道，积极开拓新客户，完成销售目标。
2. 客户维护： 维护现有客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户满意度和复购率。
3. 需求分析： 与客户沟通，精准理解客户需求，并提供专业的解决方案和产品介绍。
4. 商务谈判： 负责销售报价、合同条款的协商与签订，确保项目顺利落地。
5. 市场反馈： 收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈，为产品优化和市场策略提供支持。
6. 团队协作： 与团队内部成员紧密合作，共同完成团队销售指标。

任职要求：

1. 学历专业： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先（可放宽： 对销售有热情，能力突出者可放宽学历要求）。
2. 经验： 有 [如：快消、互联网、软件、保险] 等行业销售经验者优先（对应届生友好： 欢迎有冲劲、学习能力强的应届毕业生加入！）。
3. 核心能力：
· 沟通能力强： 善于表达，能够与不同类型的客户有效沟通。
· 抗压性强： 乐观积极，勇于面对挑战和拒绝，有坚韧不拔的毅力。
· 目标导向： 对销售工作和金钱有强烈的渴望，有强烈的成功欲望。
· 学习能力： 能快速学习公司产品和行业知识。
· 团队精神： 具备良好的团队合作意识。
4. 其他： 熟练使用Office办公软件。

我们为您提供：

1. 薪酬福利：
· 薪酬： 底薪 [例如：4000-6000元] + 高额提成（上不封顶） + 绩效奖金 + 各类补贴（交通/通讯/餐补）。
· 丰厚奖励： 月度/季度销售冠军奖、年度超额完成大奖、团队奖等。
· 示例： 优秀员工综合月薪可达 10,000 - 20,000元，顶尖销售年薪 30万+ 不是梦！
2. 福利保障：
· 缴纳社保五险。
· 国家法定节假日、节日福利、生日礼物。
· 定期团建、体检等。
3. 职业发展：
· 销售专员 → 资深销售 → 销售主管 → 销售经理 → 区域总监。
· 专业的培训体系： 入职培训、产品培训、销售技巧培训、管理层培训，助你快速成长。
4. 工作氛围：
· 简单高效的沟通氛围。
· 老板nice，同事友爱，我们一起拼搏，也一起分享成功！